Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen
Die CBS International Business School hat sich im Rahmen des regionalen Veranstaltungsevents „Vielfalt zeigen” der Industrie- und Handelskammer zu Köln am Montag, 2. März 2015, zur „Charta der Vielfalt” bekannt.
Die Charta der Vielfalt ist eine Unternehmensinitiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen. Sie wurde von Daimler, der BP Europa SE (ehemals Deutsche BP), der Deutschen Bank und der Deutschen Telekom im Dezember 2006 ins Leben gerufen. Mehr als 2.000 Unternehmen und öffentliche Einrichtungen haben bereits die Charta der Vielfalt unterzeichnet, deren Schirmherrin die Bundeskanzlerin Dr. Angela Merkel ist. Die Initiative will die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen. Organisationen sollen ein Arbeitsumfeld schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Nach eindringlichen Appellen und Vorträgen von Frau Dr. Sandra von Möller, Vizepräsidentin und Vorsitzende des Arbeitskreises „Gender & Diversity” der IHK Köln, Herrn Ulf Reichardt Hauptgeschäftsführer der IHK Köln, Andrea Schmitz, Metro AG; Mitglied im Vereinsvorstand der „Charta der Vielfalt”, sowie Hans Jablonski, Berater und Mitentwickler der „Charta der Vielfalt”, haben Frau Prof. Dr. Ingvill C. Mochmann, CBS-Vizepräsidentin für Forschung, und Frau Prof. Dr. Anja Karlshaus, CBS-Professorin für Business Operations und Human Resource Management, das Dokument im Namen der CBS unterschrieben.
